On construit ce qu’on aurait voulu
quand on dirigeait une PME

Tobin IA est née d’un constat banal : dans une entreprise de dix personnes, personne n’a le temps de faire correctement le travail que personne n’a été embauché pour faire.

Ce qu’on fait

Nous concevons des collaborateurs IA spécialisés — 19 à ce jour, répartis en 6 pôles métier — et nous les déployons dans des TPE et PME, branchés sur leurs outils réels.

Nous éditons nous-mêmes la plateforme qui les héberge. Ce n’est pas un détail d’organisation : cela veut dire que la sécurité, l’isolation des données et la règle de validation humaine sont des décisions que nous prenons, pas des promesses que nous répercutons.

Ce qu’on ne fait pas

Nous ne vendons pas d’abonnement à un modèle de langage. Nous ne promettons pas de remplacer des salariés. Et nous ne déployons pas d’agent qui envoie quoi que ce soit sans qu’un humain l’ait relu — y compris quand le client le demande.

Ce à quoi on ne dérogera pas

L’humain tranche

Une action à effet externe est proposée, puis validée, puis exécutée — par trois acteurs distincts. Aucun réglage ne permet de sauter l’étape du milieu.

Vos données restent vôtres

Pas d’entraînement sur vos contenus, pas de revente, pas de mutualisation entre clients. Le cloisonnement est appliqué par la base, pas par la bonne volonté.

On dit ce qui ne marche pas

Un agent mal adapté à votre cas, nous le disons. Un diagnostic qui conclut « pas encore », nous le rendons tel quel.

Une heure pour savoir ce que vous pouvez déléguer

Le diagnostic est gratuit et sans engagement. On regarde ensemble vos tâches récurrentes, on chiffre le temps qu’elles coûtent, et vous repartez avec une réponse claire — y compris si c’est « pas encore ».

  • 1 h d’échange, pas une démonstration commerciale
  • Une semaine entre l’accord et la mise en service
  • Aucun engagement de durée sur la plateforme